Analytik specializující se na kryptoměny, blockchain a akciové trhy. V kryptoměnovém ekosystému se pohybuje již řadu let a dlouhodobě sleduje vývoj digitálních aktiv i tradičních finančních trhů.
AI drasticky mění trh. Meta škrtá tisíce míst kvůli miliardovým investicím, zatímco Microsoft nabízí štědré odstupné. Začíná masivní proměna pracovního trhu?
Technologický svět čelí další vlně radikálních změn. Meta Platforms potvrdila spekulace a oznámila drastické škrty. Během května plánuje propustit 10 % zaměstnanců.
Hlavním důvodem je masivní přesun pozornosti a finančních prostředků směrem k vývoji umělé inteligence.
Tento krok znamená ztrátu přibližně 8 tisíc pracovních míst. Meta navíc zruší dalších 6 tisíc dosud neobsazených pozic. Chce tak zvýšit efektivitu a vyvážit astronomické investice.
Do AI plánuje letos napumpovat neuvěřitelných 135 miliard dolarů.
Už v lednu letošního roku propustila Meta 1 500 lidí z divize Reality Labs. Nyní propouštění nabírá na mnohem větších obrátkách.
Nový AI model Muse Spark, který nedávno představila laboratoř Meta Superintelligence Labs, si totiž žádá obrovské množství prostředků.
Dotčení zaměstnanci dostanou oficiální e-mailové oznámení 20. května. Celá situace jasně ukazuje, jak agresivně se Mark Zuckerberg a jeho tým snaží ovládnout trh s umělou inteligencí.
Propouštění zasáhne řadu oddělení, jež musí ustoupit novým prioritám.
Zatímco Meta dává klasické výpovědi, Microsoft přichází se zcela jinou strategií. Poprvé ve své historii nabízí americkým zaměstnancům program dobrovolného odchodu s atraktivním odstupným.
Podle uniklých informací má na tento takzvaný zlatý padák nárok zhruba 7 % zaměstnanců.
Program se týká pracovníků na úrovni seniorních ředitelů a níže. Musí navíc splňovat specifické pravidlo: součet jejich věku a odpracovaných let v Microsoftu musí dosahovat minimálně hodnoty 70.
Microsoft věří, že tento krok zrychlí a zjednoduší jeho fungování. Ekonomové pak upozorňují, že podobné nabídky mohou být v technologickém sektoru stále častější.
Současný trh práce je totiž velmi pomalý a firmy hledají způsoby, jak bezbolestně snížit stavy. Kdo zvažuje odchod, měl by si však tento krok velmi dobře rozmyslet.
Podívejme se na konkrétní čísla, která těmto drastickým změnám předcházela. Na konci roku 2025 zaměstnávala Meta celosvětově téměř 79 tisíc lidí.
Nynější snížení stavu o 10 % tak představuje obrovský zásah do firemní struktury a jejího běžného chodu.
Konkurenční gigant Microsoft operuje na ještě masivnější škále. Podle dat z června loňského roku zaměstnával celosvětově úctyhodných 228 tisíc pracovníků.
Více než polovina z nich, konkrétně 125 tisíc lidí, přitom působila přímo ve Spojených státech.
Současné kroky obou gigantů tak spojuje jasný jmenovatel, kterým jsou astronomické výdaje na umělou inteligenci.
Celý technologický sektor teď napjatě sleduje, zda se obrovské investice do AI skutečně vyplatí a jestli tyto restrukturalizace neodstartují další vlnu globálního propouštění napříč trhem.
Kolik peněz skutečně potřebujete, aby vám portfolio každý měsíc posílalo 12 000 Kč? Možná méně, než si myslíte.
Spočítali jsme potřebný kapitál, kolik musíte měsíčně investovat i jak dlouho vám cesta k rentě může trvat.
Jsou to 3 miliony, 5 milionů, nebo ještě víc?
Analytik specializující se na kryptoměny, blockchain a akciové trhy. V kryptoměnovém ekosystému se pohybuje již řadu let a dlouhodobě sleduje vývoj digitálních aktiv i tradičních finančních trhů.